En los casi dos primeros años de la Estrategia “Plan México” implementado por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, han logrado concluir la entrega de Certificados de Competencia a más de 800 mil mexicanos y mexicanas, cuando en 30 años el acumulado había sido de 3 millones 400 mil personas certificadas en diferentes estándares de competencia, informó la directora general del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) instancia sectorizada en la SEP, María Guillermina Alvarado Moreno.

“Eso significa que el impulso ha sido mayor en esta administración, porque nuestra presidenta llegó con todo, dijo para ser un país de primer mundo tenemos que tener gente de primer mundo y eso se los digo a las empresas todos los días, ustedes quieren que las empresas sean de clase mundial tienen que personas preparadas, capacitadas, evaluadas y certificadas, aquí no hay más, háganme un favor, contraten solamente a personas certificadas”, expuso la funcionaria federal en la capital de San Luis Potosí.

Recalcó que para que México sea atractivo a la inversión extranjera debe tener personas preparadas y certificadas en sus habilidades laborales y de ello están conscientes las cámaras empresariales y todo el sector productivo. En el caso de la burocracia mencionó que no ha enfrentado resistencias por parte de los sindicatos y que las metas se han ido cumpliendo paulatinamente.

Incluso, mencionó que han comenzado un programa de certificación a la población migrante que ha raíz del endurecimiento de las políticas migratorias en Estados Unidos han sido deportados.

“Hay un tema muy específico y muy importante para San Luis, como lo es para todo México, estamos certificando a nuestros hermanos migrantes, aquellos que han sido repatriados o que regresan por voluntad propia a nuestro estado, a nuestro país, vamos a certificarlos porque llegan y no encuentran trabajo y vamos a certificarlos para que puedan encontrar empleo, que se integren al mercado laboral”, expuso.