El Poder Judicial de la Federación (PJF) oficializó el otorgamiento de licencias de paternidad a partir de las cuales sus trabajadores serán corresponsables con sus parejas del cuidado de sus hijos desde el nacimiento o momento de la adopción.

Las licencias de paternidad comenzarán a otorgarse a los trabajadores de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) y del Consejo de la Judicatura Federal (CJF) desde el uno de octubre próximo y serán por tres meses y con goce de sueldo íntegro, igual que a las mujeres trabajadoras.

La medida que busca acabar con los estereotipos de que solo la mujer es la que debe cuidar y criar a los hijos e hijas, fue avalada mediante la emisión del acuerdo número X/2021 expedido por el ministro presidente de la Corte y de la Judicatura Federal, Arturo Zaldívar Lelo de Larrea.

"Con las licencias de paternidad se combaten frontalmente los estereotipos de género que presumen que las mujeres deben ser las responsables directas de la crianza y el cuidado, imponiéndoles así cargas de trabajo no remunerado que constituyen un obstáculo para su desarrollo económico y profesional”.

“Lograr una corresponsabilidad en el cuidado de los hijo sienta las bases para una mayor igualdad de género en el hogar y en la sociedad" destacó el comunicado del poder judicial de la federación en el que se formalizó la medida.

De acuerdo con lo autorizado, las licencias de paternidad ayudan a reducir la brecha salarial que todavía existe entre hombres y mujeres y también reconoce el derecho de los hombres a gozar de la infancia de sus hijos e hijas de manera plena.

"De esta manera se fortalece el compromiso institucional de más mujeres, en más y mejores puestos", destacó el poder judicial.

Por Excelsior